Coaching für Lehrende, Teams und Leitende in Bildungsinstitutionen

Wer etwas verändern will, setzt sich Ziele. Wer etwas verhindern will, sucht Gründe. Holen Sie sich mit einer spielart Fortbildung für Lehrende Ihre Leidenschaft, Ihre Freude und Ihre Begeisterung zurück, damit unsere Schulen wieder Orte des Gelingens werden.

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Wir kippen beträchtliche Summen in unsere Bildungssysteme, haben es aber bislang nicht geschafft, Schulen und höhere Bildungsinstitutionen hervorzubringen, die bei der Entwicklung der inhärenten Fähigkeiten des Menschen, seine Zukunftsmöglichkeiten zu erspüren und zu schaffen, helfen würden. Gerade diese Fähigkeit betrachte ich jedoch als die wichtigste Kernkompetenz für dieses Jahrhundert globaler, wissensintensiver Ökonomie.

Dr. Otto Scharmer, Theorie U – Von der Zukunft her führen, Carl-Auer Verlag

„Die Schule ist heute noch nach dem Modell der Industrialisierung aufgebaut: memorieren, repetieren und standardisieren. Das entspricht nicht mehr unserer Wirklichkeit und muss sich ändern. Die Schule der Zukunft sollte verstärkt Lösungsorientierung, Kreativität und soziale Kompetenzen fördern, damit wir die Möglichkeiten der Digitalisierung positiv gestalten können.“

Nathalie von Siemens, 46, Sprecherin des Vorstands der Siemens Stiftung

Arbeiten Sie in einer Bildungseinrichtung und sind auf der Suche nach unterstützenden Impulsen um
  • die wachsenden Herausforderungen in Ihrem Schulalltag zu bewältigen.
  • einen konstruktiven Umgang mit der wachsenden soziokulturellen Diversität in Ihrem Arbeitsalltag zu entwickeln.
  • nicht mehr tagtäglich über Ihre Kräfte hinaus zu gehen.
  • tragfähige Strategien im Umgang mit den Überforderungen, Unzufriedenheiten und Konflikten aufzubauen.
  • an den Themen Klassengemeinschaft, wertschätzende Kommunikation oder Auftrittskompetenz zu arbeiten.
  • Inspiration, frischen Wind und neue Ideen zu bekommen.
  • in einer Fortbildung für Lehrende eine ressourcenorientierte Grundhaltung zu erarbeiten
  • die Lösungsfindungskompetenzen zu stärken und einen kreativeren Umgang mit schwierigen Situationen zu entwicklen.
  • Sie wollen (neue) Ideen für Ihre Schule (weiter)entwickeln.
  • der Gestaltung Ihres Lern- und Arbeitsalltages einen Veränderungsimpuls zu geben.
  • Sie suchen eine erfahrene Begleitung für einen innovativen Schul-, oder Teamentwicklungsprozess an Ihrer Institution.

Dann trauen Sie sich, für neue Lösungen neue Wege zu gehen!

spielart hat speziell für Bildungseinrichtungen konzipierte Angebote entwickelt. Sie basieren auf der langjährigen Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen, jungen Erwachsenen und ihren Lehrenden in der Schweiz. spielart arbeitet mit großen und kleinen Gruppen genauso, wie im Einzel-Coaching-Setting. Nehmen Sie Kontakt auf mit uns, und wir schauen gemeinsam, was für Sie gut ist.

Zum Team-Coaching
Zum Einzel-Coaching
Workshops
Aneke Wehberg-Herrmann & Sohila Barfi
Aneke Wehberg-Herrmann & Sohila BarfiGründerinnen, Coaches
Projektleitung, Konzeptentwicklung, Regie und Dramaturgie

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telefonisch unter 0176.2255 2179, Ansprechpartnerin Aneke Wehberg-Herrmann, www.spielart.berlin / www.spielart.ch